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来源：泰康资产微基金
泰康资产，超2万亿管理规模的实力平台
自2006年正式成立以来，泰康资产致力于践行卓越理财战略，截至2020年9月30日，总资产管理规模突破20000亿元，其中第三方业务总规模突破11000亿元，并荣获2020最佳保险资产管理公司金贝奖12连冠(《21世纪经济报道》2020年8月9日颁发)。
泰康资产公募基金，了解一下？
2015年4月27日，泰康资产获得公募业务管理资格，是首家获得该资格的保险资产管理机构。泰康资产公募作为公募行业新锐，背靠管理规模超2万亿元的保险资管大平台，继承了泰康资产丰富的研究资源和稳中求进的投资风格。成立五年有余，泰康资产公募业务取得了快速平稳的发展。截至2020年9月30日，管理规模突破740亿元（非货规模近670亿元），服务公募客户超280万人，旗下50只产品形成风险偏好由低到高的全产品线布局。
2020年接近尾声，泰康资产公募基金社招再次开启！多个岗位空缺，“职”等你来！
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销售类
渠道销售（华北）
工作职责：
1、负责所辖区域银行、券商等渠道拓展和客户开发、管理与维护等基金销售工作，制定销售计划，实现基金销售目标；
2、为各种销售渠道制定个性化的推动方案，组织开展营销宣传和客户关系维护活动；
3、根据渠道需求，定期在线上和线下组织渠道培训工作和一系列投教课程；
4、做好日常销售信息收集与及时反馈，了解市场及同业动态；
5、协助代销渠道做好基金持有人服务。
任职要求：
1、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历，持有基金从业资格。
2、两年以上相关金融产品销售经验，有渠道销售经验或招行工作经验优先，既往业绩优秀。
3、熟悉招行、工行、农行、建行等银行渠道。
4、为人正直，注重团队精神，行业口碑良好，能适应经常性出差。
5、吃苦耐劳，勤奋上进，学习能力强，抗压能力强，执行力强。
6、培训能力强的优先考虑。
机构销售（银行）
工作职责：
1、负责银行等企业机构客户的开拓、维护与服务工作，与相关机构建立良好关系并提供有针对性的投资意见与建议；
2、围绕公司整体营销方案，制定机构销售计划，并具体贯彻落实；
3、负责目标客户的市场调研、分析及沟通洽谈。
4、协调投研部门组织路演交流等活动。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，金融、经济、市场营销等财经类相关专业，持有基金从业资格；
2、2年以上基金、证券、银行资管等公司机构销售经验，业绩优异的渠道销售亦可，熟悉国家相关政策、行业法律法规，对投资知识及产品有深入认识；
3、具备一定数量的中小城商银行、农商银行金融市场部、资产管理部客户资源；
4、具有较强的逻辑思维能力、语言表达及沟通协调能力。
5、抗压能力强，能适应出差。
2
运营类
业务分析及开发（JAVA）
工作职责：
1、根据产品需求，与技术团队共同完成系统的开发工作；
2、负责大型项目的代码开发工作；
3、上线并维护系统的稳定运行，保证系统的安全和性能；
4、参与公司产品的架构优化，性能优化并辅助其他模块进行技术实现；
5、按照设计要求及源代码编写规范编写程序代码，并编写相关技术文档，对其 质量、性能负责；
6、完成其他临时性工作。
任职要求：
1、211本科及以上学历，计算机软件或者相关专业，5年真实开发经验。
2、精通Java开发，掌握语言底层特性、常用设计模式、熟悉相关生态；
3、精通Java及web应用的开发，深入了解springcloud、springboot等框架（框架提供的特性及其实现原理）；
4、掌握主流数据库、缓存（redis、memcache等）、消息队列使用原理；
5、架构设计，至少具备系统设计经验，涉及分布式系统设计优先，主导过2-3个大型项目。
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合规风控类
风险管理
岗位一：固收组风控岗
工作职责：
1、基金固定收益投资组合业绩考核计算，绩效归因与风险分析，基金经理投资风格分析，固收组合市场风险、流动性风险、信用风险的监控管理；制作并发送日常风险业绩报告；
2、在公司风险管理制度的框架下，对固收投资组合的多种投资风险进行识别、分析、计量和管理，完善固收组合投资风险管理指标体系；
3、开发完善自研风控系统，进行模型验证和数据测试，完成固收组合风险/业绩指标、模型和报表需求的应用开发；
4、根据业务需求，发掘风险/业绩研究方向，对相关主题开展研究，完成深度报告，并推动在风控系统中的落地。
任职要求：
1、国内重点院校全日制硕士研究生（含）以上学历，金融工程、数学、数理统计等相关专业；
2、具备六年以上大中型基金公司、证券公司、保险资管等金融机构相关工作经验，在基金固定收益投资组合风险与绩效管理方面有较丰富的工作经验和较深入的理解，（条件优秀者可作为团队长引入）；
3、熟悉使用python/sql/vba，具备较强的编程能力；具有大中型金融机构的风控系统开发等相关工作经验者优先；
4、具有较强的数据分析能力，具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力；（作为团队长引入的，具备一定的团队管理能力）
5、具有FRM、CFA资格者优先。
风险管理
岗位二：权益组风控岗
工作职责：
1、基金权益投资组合业绩考核计算，绩效归因与风险分析，基金经理投资风格分析，权益组合市场风险、流动性风险、风格偏离等监控管理；制作并发送日常风险业绩报告；
2、在公司风险管理制度的框架下，对权益投资组合的多种投资风险进行识别、分析、计量和管理，完善权益组合投资风险管理指标体系；
3、开发完善自研风控系统，进行模型验证和数据测试，完成权益组合风险/业绩指标、模型和报表需求的应用开发；
4、根据业务需求，发掘风险/业绩研究方向，对相关主题开展研究，完成深度报告，并推动在风控系统中的落地。
任职要求：
1、国内重点院校全日制硕士研究生（含）以上学历，金融工程、数学、数理统计等相关专业；
2、具备六年以上大中型基金公司、证券公司、保险资管等金融机构相关工作经验，在基金权益投资组合风险与绩效管理方面有较丰富的工作经验和较深入的理解，（条件优秀者可作为团队长引入）；
3、熟练运用Barra、彭博等系统工具；熟悉使用python/sql/vba，具备较强的编程能力；具有大中型金融机构的风控系统开发等相关工作经验者优先；
4、具有较强的数据分析能力，具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力；（作为团队长引入的，具备一定的团队管理能力）
5、具有FRM、CFA资格者优先。
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