鸣石投资“内讧”再现新剧情！一位渠道人士透露，近日鸣石投资总裁李硕已经辞职。记者就此向鸣石投资核实情况，相关人士称，李硕确实已经辞职。
值得注意的是，最近离职的李硕正是此前沸沸扬扬的鸣石投资“内讧”事件的主角之一。
10月13日，业内传出了鸣石投资高级合伙人袁宇的一篇文章。该文章称袁宇前期因公司控制权问题与公司法定代表人李硕产生了纠纷，在不知情的情况下被李硕解除公司职位。13日下午，鸣石投资公众号便发布公告称，公司董事会决定暂停袁宇策略技术部负责人的职务。就在业界认为鸣石投资的人事动荡将以袁宇被撤职收场时，袁宇冒着违规风险再次发文，爆出股权代持协议。直至10月17日，鸣石投资的这次“内讧”才以袁宇继续担任公司策略技术部负责人、办理工商变更手续收场。
从工商变更结果来看，李硕在此次争执中可谓落寞而归。
天眼查数据显示，鸣石投资的股权比例于10月20日发生变更，上海松盟投资管理有限公司（以下简称“上海松盟”）变更为控股85%的大股东，法人代表由李硕变更为袁宇。通过股权穿透，变更股权后，袁宇持股上海松盟72.5%，间接持有鸣石投资61.625%的股权；而李硕持股上海松盟10%，间接持有鸣石投资8.5%的股权。
从今日之结果来看，显然鸣石投资“内讧”的大结局并没有如公告所描述的那般和平，而是以李硕的退出宣告结束。
“袁宇和李硕其实是同学，一起商量着创办了鸣石投资，不过公司做大了还是没能‘同富贵’，虽然出于公司利益选择和解，但矛盾肯定还是存在的，李硕的离开也能够理解。不管是之前的争执，还是这次人事动荡，鸣石投资后续恢复元气需要时间。”沪上一位FOF人士直言。
备受投资人关注的是，李硕的离职是否会对鸣石投资的团队或策略产生负面影响？
对此，鸣石投资相关人士回复称，10月份以来，鸣石投资聘请了君和律师事务所优化公司相关制度与决策流程，同时优化了核心投研人员的激励方案。目前投研团队稳定，策略研发迭代一切正常，公司与核心投研人员签订了为期3年的锁定合同，并于近期发放了特别激励，总金额近亿元。
另外，上述鸣石投资人士表示，公司的投研团队在11月初进行了新一轮策略迭代升级，当前公司投资策略始终运行平稳，策略研发随着市场发展情况不断在迭代升级。明年公司的投研团队将扩大至120人，自建超级计算机和新总部等原有计划也会照常实施。
从业绩表现来看，鸣石投资旗下披露净值的产品表现相对稳定。私募排排网数据显示，截至12月初，鸣石投资旗下多只股票多头策略近一个月收益率超4%，部分产品同期收益超9%。
沪上一位私募研究员感慨：“私募因利益和权利分配不合理导致核心人物分家或者闹矛盾，是比较常见的。不过相比于争执结果，更重要的是投资人的利益。私募管理人应秉持客户利益至上的原则，尽量做到产品业绩不受影响，否则很难再一次得到投资人和渠道的信任。”
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